Cantabria ha supuesto en los últimos tiempos el inicio de un cambio de cultura para el Colectivo de Trabajadores de Farmacia como consecuencia de la situación propiciada por la negociación del Convenio Colectivo 2000, que, ya hoy, es una realidad; firmado por 3 años, ha producido un movimiento que pretende consolidar a las Asociaciones como parte importante de la representatividad del Colectivo.

En la capital cántabra ha surgido la primera respuesta para consolidar la presencia de la Coordinadora y Confederación, como Organizaciones validamente constituidas para defender los intereses laborales y profesionales de los Técnicos y Auxiliares de Farmacia, proceso en el que un grupo de Auxiliares montañeses han puesto su empeño para conseguir establecer esta nueva andadura que significa acceder por vez primera a la representatividad por medio de los Delegados de Personal, proceso que continuará en Zaragoza, Murcia, Madrid, Alicante, entre otras provincias, donde las correspondientes Asociaciones han iniciado procesos electorales para dar sentido y firmeza a esta respuesta de los propios Auxiliares de Farmacia.

Miguel Francisco Pardo Pérez y Alfredo Fernandez Fernández van a responder a nuestras preguntas para conocer su propia opinión acerca de esta importante cuestión que, de alguna forma, ha supuesto un cambio radial para la propia existencia del Colectivo, y que se encuadra dentro de las Asociaciones de Auxiliares de Farmacia que tienen, en algunos casos, mas de 100 años de historia en tareas de representación de los propios profesionales colaboradores del farmacéutico.

Miguel Francisco Pardo Pérez es Auxiliar de Farmacia, casado y padre de una hermosa niña, con una dilatada experiencia profesional de mas de 20 años de ejercicio dentro de la Oficina de Farmacia. Es miembro de la Agrupación de Auxiliares de Farmacia de Cantabria y ha sido, recientemente, elegido Delegado de Personal por la C.E.A.F.A.E.F.-Agrupacion de Auxiliares de Cantabria.

Alfredo Fernández Fernández también presenta una dilatada experiencia profesional de mas de 24 años, profesión conocida en el seno de su familia ya que su padre trabajó durante mas de 40 años en una Oficina de Farmacia de Cantabria como un gran profesional que defendió siempre el buen nombre de los Auxiliares de Farmacia.
 
 

COORDINADORA. ¿ Porqué habéis decidido ser Delegados de Personal ?
 
 

MIGUEL FRANCISCO. Creo en la gente con iniciativa propia y para mí esta es una más.

Tenemos que ser conscientes de que alguien tiene que tirar del carro. En nuestra justa medida colaborar con nuestro colectivo.
 
 

ALFREDO. Por petición unánime de mis compañeros y por, "frase de mi jefa", mi talante conciliador.
 
 

COORDINADORA. Siendo consciente de la necesidad de representatividad la C.E.A.F.A.E.F. ha procedido a una campaña de movilización de trabajadores para que en las Farmacias de mas de 6 trabajadores se lleve a cabo elección de Delegados de Personal. ¿ Sois conscientes de lo que representa la C.E.A.F.A.E.F. para el Colectivo de Auxiliares de Farmacia?
 
 

MIGUEL FRANCISCO. Mas bien yo diría que soy consciente de lo que representa ser Auxiliar de Farmacia y, por tanto, todo aquel, o aquellos, que representan a este Colectivo tienen para mi mucha importancia.
 
 

ALFREDO. Soy consciente pues soy afiliada a ella ( la Agrupación y por ende la Coordinadora ) desde su comienzo.
 
 

COORDINADORA. En las Jornadas de Santander, parece que quedó claro que un grupo de Asociaciones apoyaron la Plataforma del Convenio Colectivo que hoy ya se ha firmado. ¿ Como es posible que exista tanta diferencia de planteamientos entre Asociaciones que pretenden un mismo objetivo ?
 
 

MIGUEL FRANCISCO. A esta pregunta te la voy a responder con otra.

¿Estamos seguros que todos tienen el mismo objetivo?

Yo sinceramente tal como lo veo creo que no.
 
 

ALFREDO- Desconozco totalmente los planteamientos de la Negociación Colectiva.
 
 

COORDINADORA. Uno de vosotros ha sido Delegado de Personal por C.C.O.O. en Cantabria; hoy dicen de ti que has dado un paso ejemplar al cambiar y serlo de la Coordinadora con el apoyo de todos tus compañeros. ¿ Creéis que es el camino correcto el ser representante de la Coordinadora?
 
 

MIGUEL FRANCISCO.¿No es la coordinadora la que agrupa a la mayoría de este colectivo?

Por tanto es justo representar a quien te agrupa.
 
 

ALFREDO. Si no se alcanza una afiliación colectiva a una central sindical, la actuación individual es el único camino viable.
 
 

COORDINADORA. C.C.O.O., U.G.T., U.S.O. y C.S.I.F. han firmado un nuevo Convenio, muy polémico por la pérdida de antigüedad y los premios de constancia, cuya vigencia es de 3 años, lo que al parecer ha irritado sobremanera a una gran mayoría del Colectivo. ¿ Cual creéis que es el objetivo de estos Sindicatos ?
 
 

MIGUEL FRANCISCO. Esto habría que preguntárselo a ellos. Yo la verdad desconozco, o al menos pongo, en duda que unos sindicatos que representan a una minoría de empleados de farmacia puedan firmar un convenio tan importante.
 
 

ALFREDO. El mal menor (¿)
 
 
 
 

COORDINADORA. En las Jornadas de Santander se lanzó un mensaje de unidad entre las Asociaciones para luchar por los intereses laborales y profesionales desde el tejido asociativo que implantado en todo el Estado tiene mas de 100 años de existencia. ¿ Estáis convencidos del valor de las Asociaciones como Sindicatos representativos de los trabajadores de farmacia?
 
 

MIGUEL FRANCISCO. Por supuesto que estoy convencido, yo creo en todas las Asociaciones y Representantes de Colectivos que busquen el objetivo de agrupar y por tanto ser mas.

¡Estoy plenamente convencido. !
 
 

ALFREDO. Por supuesto que sí
 
 

COORDINADORA. ¿ Creéis que existe realmente interés en que desaparezcan las Asociaciones, y la Coordinadora, de la Negociación de Convenios Colectivos porque tienen el mayor número de afiliados y representan a la mayoría del sector ?
 
 

MIGUEL FRANCISCO. Me niego a pensar que esto sea así. El tiempo dará o quitara razones
 
 

ALFREDO. SI
 
 

COORDINADORA. Vosotros no habéis dudado ni un solo momento en dar el paso para dotar a la C.E.A.F.A.E.F. de Delegados de Personal, siendo los primeros en la historia de esta Organización. ¿ Cual es vuestro compromiso con vuestra Organización ?.

MIGUEL FRANCISCO. Mi compromiso particular es colaborar bien desde mi puesto de trabajo, o desde la Asociación a la que pertenezco, con el único fin de contribuir con nuestro Colectivo.
 
 

ALFREDO. Total, estamos de acuerdo con su independencia de ideas políticas siendo su finalidad la unión de todos los profesionales de la farmacia.
 
 

COORDINADORA. ¿ Os sentís respaldados por el Colectivo desde vuestra posición de Delegados de Personal ?
 
 

MIGUEL FRANCISCO. Esto es muy pronto para poder opinar.

Pasado un tiempo ya veremos el respaldo obtenido.
 
 

ALFREDO. Si
 
 

COORDINADORA. ¿ Que les diríais a aquellos compañeros que trabajen en Farmacias de mas de seis trabajadores donde pueden ser elegidos nuevos Delegados de Personal ?
 
 

MIGUEL FRANCISCO. Que se animen a presentarse representando a la Coordinadora, puesto que creo que aquí es donde esta nuestro futuro.
 
 

ALFREDO. Que se unan y voten a un compañero para tener representación, es la única forma de poder expresar nuestras ideas, problemas y demás cosas que nos interesan para mejorar nuestra profesión.